Das "Möglichkeiten statt Behinderungen am Arbeitsplatz" (AnDiW) Projekt will die Diskriminierung von Menschen mit Behinderungen in der Arbeitswelt verringern und die Möglichkeiten der Integration von Menschen mit Behinderungen in den Arbeitsmarkt verbessern, um ihnen die gleichen Rechte und Pflichten wie für alle im Land zu gewähren.
Die Projektpartner wollen ihre Kenntnisse über die Beschäftigungssituation von behinderten Menschen in den Partnerländern sowie der Mechanismen zur Stimulation von Unternehmern, sie zu beschäftigen, erweitern. Die Partner werden die Situation auf nationaler und internationaler Ebene untersuchen und vergleichen und ihre Kenntnisse und Erfahrungen austauschen.
Das AnDiW Projekt basiert auf dem Leonardo da Vinci Pilotprojekt "Ability not Disability in Employment“ (AnDE, Projektnummer2003-LV/03/B/F/PP-172.002 Projektzeitraum 01.11.2003 bis 31.12.2005, Projektträger: ISMA), das darauf abzielte, Arbeitgeber theoretisch und praktisch auf die Beschäftigung von Menschen mit Behinderungen vorzubereiten (www.ande.isma.lv).